ADVANCED SCHEMA
est une société de services informatiques
spécialisée dans la donnée.
Depuis 23 ans, nous créons des plateformes data sur mesure pour nos clients, orientées usages et alliant qualité, performance, sécurité et gouvernance.
ADVANCED SCHEMA
a développé de nouvelles activités pour réaliser l'ambition du groupe : devenir
une entreprise end-to-end,
en proposant une offre à 360° à nos clients pour les
accompagner à chaque étape de leurs projets.
À ce jour, nous sommes près de 250 passionnés répartis entre Paris, Lille, Nantes, Lyon mettant à profit leur expertises aussi bien dans le domaine du retail, de la finance/assurance, du luxe, des médias, de la santé et de l'industrie.
En tant que Data Engineer, vous aurez les missions suivantes :
Concevoir des modélisations physiques
Construire des mappings techniques et rédaction de spécifications d’alimentation.
Développer des flux des données
Contribuer au pilotage de projets, de proof of concepts
Participer à des missions d’expertise
Compétences professionnelles \& niveau d'études requis :
Vous êtes titulaire d'un Bac +5 minimum dans le domaine de la data
Vous possédez
minimum 2 ans d'expérience
dans le métier
Positif(ve), curieux(se), rigoureux(se) et doté(e) d'une bonne aisance relationnelle
Être enthousiaste à l'idée d'apprendre de nouvelles technologies
Expérience de la méthodologie Agile / Scrum
Capacité à planifier et à prioriser les tâches et les activités confiées en autonomie
Maîtrise de l’anglais oral et technique obligatoire
Expérience avérée dans l'écriture de code propre avec 2 ou plusieurs des technologies suivantes : BASH, SQL, Java, Python, NoSQL
Notre investissement :
Chez
ADVANCED SCHEMA
, nous t’offrons un environnement de travail stimulant et collaboratif ainsi que des possibilités de croissance et de développement professionnel. Également un
accompagnement/support au quotidien
pour te faire grandir et monter en compétences, sur des projets qui répondent à de
vrais enjeux pour nos clients
. Si tu es passionné(e) par les données et prêt(e) à relever de nouveaux défis, alors nous aussi nous aimerions te rencontrer
Process de recrutement :
Si ta candidature retient notre attention, nous te proposons :
Un premier échange téléphonique/visio
Un entretien physique (+questionnaire d’évaluation) avec un senior manager
Un entretien final à notre siège Parisien afin de rencontrer le DG