Für unseren Standort in
Niederndorf/Tirol
(bei Kufstein) suchen wir zur Erweiterung des Teams ab sofort in
Vollzeit
eine/n:
Backend Developer (all genders)
Ihre Aufgaben:
Entwicklung und Optimierung bestehender sowie zukünftiger digitaler Produkte und Backend-Services
Auswahl geeigneter Backend-Technologien, technische Umsetzung (Programmierung) sowie kontinuierliche Analyse und Identifikation von Optimierungspotenzialen in Bezug auf Codequalität, Performance und Wartbarkeit
Unterstützung bei der Wartung und Weiterentwicklung bestehender Plattformlösungen
Technische Weiterentwicklung der Backend-Systeme der BORA Joy App
Verantwortung für die Fehleranalyse und die Durchführung strukturierter Debugging-Prozesse
Integration interner Backend-Services (z. B. Pimcore, MS Dynamics usw.)
Automatisierung von Prozessen sowie Aufbau und Pflege von CI/CD-Pipelines
Ihr Profil:
mehrjährige Berufserfahrung als Backend Developer, einschließlich aktueller Verantwortung auf Senior-Level
Sehr gute Kenntnisse in Backend-Technologien (PHP, Java)
Erfahrung mit RESTful APIs, Microservice-Architekturen sowie Datenbanken (SQL und/ oder NoSQL)
Kenntnisse in Frontend-Technologien (z.B. React) von Vorteil
Vertrautheit mit CI/CD, automatisierten Tests und DevOps-Tooling, idealerweise im Azure-Umfeld
Stark nutzerzentrierte Denkweise bei Planung, Implementierung, Review und Test von Features
Gute Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen
Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen
Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance
Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge
Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen
Angabe Mindestentgelt nach Kollektivvertrag:
Für die ausgeschriebene Position kommt die in Österreich geltende Mindestvergütung gemäß Kollektivvertrag für Handelsangestellte zur Anwendung. Wir wenden eine eigene Gehaltsstruktur an, daraus ergibt sich in der Regel eine Überzahlung des Kollektivvertrages je nach Qualifikation und Einstufung
Interessiert?
Wenn Sie diese Position anspricht, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Angabe des frühesten Eintrittstermins.
Mehr über uns und weitere Stellenausschreibungen finden Sie auf unserer Karriereseite unter: https://jobs.bora.com/jobs/