Etapas do Processo:
Inscrição
Teste técnico
Case + Entrevistas
Responsabilidades e Atribuições:
Desenvolvimento de Aplicações: implementar aplicações utilizando plataformas, seguindo as especificações técnicas e de negócio;
Entendimento de Requisitos: Trabalhar com analistas de requisitos e stakeholders para entender as necessidades do negócio e traduzir esses requisitos em soluções técnicas;
Testes e Qualidade: Realizar testes para garantir a qualidade das soluções desenvolvidas;
Documentação: Criar e manter documentação técnica das soluções desenvolvidas, incluindo manuais de usuário e guias de integração;
Manutenção e Suporte: Auxiliar na manutenção e suporte de aplicações existentes, resolvendo bugs e implementando melhorias;
Colaboração com a Equipe: Trabalhar em estreita colaboração com outros desenvolvedores, analistas e stakeholders para garantir a entrega de soluções de alta qualidade;
Participação em Ritos Ágeis: Participar ativamente de cerimônias ágeis, como reuniões diárias (daily stand-ups), planejamento de sprint e retrospectivas;
Organização: Gerenciar próprias demandas para garantir entregas no tempo e qualidade esperados.
Requisitos e qualificações:
Experiência: De 0 a 2 anos em desenvolvimento de software.
Habilidades Técnicas:
Desenvolvimento de Software: Conhecimento básico de lógica de programação e linguagens como JavaScript, Python, ou outras;
Banco de Dados: Conhecimento básico com bancos de dados relacionais (por exemplo, SQL Server, MySQL, PostgreSQL) e linguagem SQL para consultas e manipulação de dados;
Integração de Sistemas: Noções básicas de integração de sistemas utilizando APIs REST/SOAP, incluindo a capacidade de criar, consumir e testar APIs;
Desenvolvimento Front-End: Conhecimento de tecnologias front-end como HTML, CSS, e JavaScript.
Metodologias Ágeis: Noções de metodologias ágeis como Scrum ou Kanban;
Controle de Versão: conhecimento em versionamento de código em ferramentas como Git, GitHub ou GitLab por exemplo;
Testes de Software: Familiaridade com práticas de teste de software;
Habilidades Comportamentais:
Capacidade de aprender rapidamente novas tecnologias e ferramentas;
Boas habilidades de comunicação e trabalho em equipe;
Proatividade e vontade de contribuir com ideias e soluções;
Interesse genuíno por trabalhar em projetos e plataformas low code.
Diferenciais:
Experiência com programação assíncrona;
Experiência com testes unitários e de integração.
Informações adicionais:
Benefícios:
Auxílio alimentação/refeição;
Plano de Saúde;
Plano Odontológico;
Bônus Anual;
Auxílio teletrabalho;
Total Pass;
Licença parental: Licença Maternidade estendida (180 dias) e Licença Paternidade estendida (30 dias);
Política de auxílio creche.
Plantão terapêutico e aulas de yoga e meditação;
E a possibilidade de:
Ter autonomia e liberdade para trabalhar;
Se reinventar toda hora;
Trabalhar num ambiente inovador que proporciona crescimento e desenvolvimento constantes, com profissionais especialistas no assunto;
Colaborar com o programa de diversidade \& inclusão da EloGroup por meio do Comitê de Diversidade ou dos Grupos de Afinidade.
Na EloGroup temos o compromisso de tornar nossa empresa cada vez mais diversa e inclusiva. Por isso, incentivamos a inscrição em nossas vagas de pessoas negras, mulheres, mães, pessoas com deficiência e pessoas LGBTQIA+. Para conhecer melhor nossos compromissos e nosso programa de Diversidade \& Inclusão, acesse: Diversidade e Inclusão: um dos principais pilares da EloGroup