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Als schweizweit führendes Unternehmen schafft Ergon aus Digitalisierungstrends einzigartigen Kundennutzen – von der Idee bis zum Markterfolg. Ergon vereint Technologie-, Security- und Business-Kompetenzen und realisiert «smarte» Lösungen für komplexe Anforderungen.
Ergon entwickelt seit 1984 benutzerfreundliche Individualsoftware und international bewährte Standardsoftware für Kunden aus verschiedenen Branchen. Dafür setzen sich über 400 erstklassig ausgebildete Mitarbeiter:innen aus diversen Fachrichtungen voller Leidenschaft ein.
Bei Ergon pflegen wir eine offene Firmenkultur – wir leben Eigenverantwortung, Mitwirkung und offenen Austausch. Die Ergon-Kultur bedeutet, mit Gleichgesinnten zu arbeiten. Die Leidenschaft, mit Fachwissen das beste Resultat zu erzielen, vereint uns.
Was du mit uns bewegst
Als Verstärkung für unser Finance-Team suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die neben der Verantwortung für die Debitorenbuchhaltung auch Freude daran hat, sich in bereichsübergreifende Themen einzubringen. In dieser vielseitigen Rolle kombinierst du operative Finanzaufgaben mit Mitarbeit in Projekten rund um unser internes Offering und das Project Office - ideal für alle, die Verantwortung übernehmen und aktiv mitgestalten möchten.
Verantwortung für die gesamte Debitorenbuchhaltung (Full Accounts Receivable Cycle)
Bearbeitung von Zahlungserinnerungen, Mahnwesen und Inkasso
Durchführung regelmässiger Abstimmungen von Bank-, Kreditkarten- und Bilanzkonten
Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
Stellvertretung in der Kreditorenbuchhaltung (Accounts Payable)
Mitarbeit an internen Projekten, insbesondere im Bereich Offering / Project Office
Allgemeine Buchhaltungs- und Administrationsaufgaben
Das bringst du schon mit
Kaufmännische Grundausbildung oder gleichwertiger Background
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
Erfahrung mit Buchhaltungssoftware oder ERP-Systemen
Selbständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise
Teamorientierte Persönlichkeit mit guter Kommunikation und hoher Zuverlässigkeit
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse
M, w oder d? Egal. Wir möchten die richtige Person für unsere offene Stelle finden, unabhängig deines Geschlechts.
Noch Fragen?
Eva Felsberg, Lead Talent Acquisition Manager, steht dir bei Fragen gerne unter +41 44 578 55 57 oder jobs@ergon.ch zur Verfügung.
Für diese Position nehmen wir keine Dossiers von externen Dienstleistern an.
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