📢 𝗤𝗨𝗜 𝗘𝗦𝗧 𝗥𝗘𝗗𝗦𝗘𝗡 ?
Redsen est un cabinet de conseil de 160 collaborateurs en 𝘁𝗿𝗮𝗻𝘀𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗱𝗶𝗴𝗶𝘁𝗮𝗹𝗲 𝗲𝘁 𝗼𝗿𝗴𝗮𝗻𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝗻𝗲𝗹𝗹𝗲. Cela signifie que notre mission est d’accompagner nos clients lors de leurs projets informatiques et métiers de 3 manières :
✅ Conseil stratégique et opérationnel
✅ Mise à disposition d’expertises
✅ Développement technique par le biais de notre centre de services
Dans le cadre d’une mission, nous recherchons un(e) Développeur Front-end Angular pour renforcer nos équipes et intervenir auprès de nos clients sur des projets stimulants.
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📝
VOS MISSIONS PRINCIPALES :
Concevoir, développer et maintenir des interfaces performantes et intuitives en
Angular (15+)
.
Participer à la définition et à la mise en œuvre d’une
architecture réactive
(RxJS avancé) ou impérative selon les besoins.
Intégrer les principes d’
API first
et
RESTful
, en veillant à la qualité de la documentation (
Swagger
).
Mettre en place et maintenir une
intégration continue
(Jenkins, Docker, ELK, Sentry...).
Assurer la
qualité du code
à travers des tests unitaires, des analyses de code (
SonarQube
) et des tests automatisés.
Collaborer étroitement avec les équipes produit, UX/UI et backend dans un contexte
Agile (Scrum)
.
Contribuer à la
sécurité
des applications (authentification via
OIDC
) et au respect des standards techniques.
Participer à la veille technologique et à l’amélioration continue des pratiques de développement.
💼
VOTRE PROFIL :
Diplômé(e) d'études supérieures en systèmes d'information (École d’ingénieurs / HES / Master)
6 ans minimum d'expérience en tant que Développeur Front-end Angular.
Maîtrise de
HTML, CSS, JavaScript et TypeScript
(6 ans d’expérience minimum).
Excellente connaissance d’
Angular 15+
,
Node.js
,
npm
,
Sass
et
ESLint
(4 ans d’expérience minimum).
Bonne compréhension des principes
UX/UI
.
Expérience sur des environnements
Cloud ready
(containerisation / Kubernetes).
Familiarité avec la
programmation événementielle
via
Kafka
.
Esprit analytique et sens de la
résolution de problèmes
.
Capacité à
travailler en équipe
tout en faisant preuve d’
autonomie
.
À l’aise dans un
environnement hybride
(présentiel / distanciel).
Excellentes
capacités de communication
et esprit de
synthèse
.
Curiosité
, envie d’apprendre et goût pour les nouvelles technologies
📌
INFORMATIONS DU POSTE
📄
Type de contrat
: CDI
📅
Date de début
: Décembre
📍
Localisation
: Genève (
résidence suisse obligatoire
au plus tard
au démarrage)
💻
Télétravail
: Oui, selon les règles en vigueur pour les frontaliers \& clients
🎁
POURQUOI REDSEN SUISSE ?
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cabinet à taille humaine
,
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🤝Un accompagnement sur mesure : un management de proximité et une équipe RH toujours disponible pour vous guider dès votre arrivée et vous soutenir lors de vos missions.
Les activités insolites de la
Redsen League
: poterie, wakesurf, paddle, stand de tir, quizzroom… et bien sûr, le week-end ski ! ⛷
Un cabinet engagé dans la
Responsabilité Sociétale et Environnementale,
reconnue par la certification
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