Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.
Willkommen im Ressort Operations und IT, in dem die R+V alle kundennahen Operations-Einheiten und die IT bündelt. Ziel ist es, Prozesse und technische Voraussetzungen so zu verbessern, dass die R+V Kundenanliegen schneller, effizienter und digitaler bearbeiten kann. Innovative Technologien und unsere vielfältige Systemlandschaft bieten Möglichkeiten für fachliche und persönliche Entwicklung.
Aufgaben
Du brillierst mit deiner Erfahrung in der Entwicklung von innovativen, stabilen Cloud-native Anwendungen
In enger Zusammenarbeit mit dem Product Owner verfolgst du die Produktvision einer modernen CRM-Lösung die den Kunden in den Fokus stell
Zusammen mit dem Team übernimmst du die Verantwortung für die technische Konzeption und Umsetzung unter Berücksichtigung geltender Guidelines
Du operationalisierst Architekturentscheidungen und berätst das IT-Management
In einem modernen DevSecOps-Umfeld förderst und nutzt du agile Arbeitsweisen in interdisziplinären Teams
Als Chefentwickler kümmerst du dich um Verfahren zur Messung von Softwarequalität und agierst als Multiplikator und Coach.
Profil / Anforderungen
Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere in der Entwicklung und dem Betrieb von Cloud-Anwendungen.
Sehr gute Kenntnisse in Java, Spring Boot, PostgreSQL und Docker.
Erfahren im Einsatz von Tools für Testautomatisierung, CI/CD und IT-Sicherheit.
Wünschenswert sind Kenntnisse in Azure, Apache, Camunda, Nifi und Salesforce.
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch in Wort und Schrift, um komplexe Sachverhalte anschaulich zu vermitteln.
Benefits
Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest du hier.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit \& Lebensarbeitszeitkonto.
Urlaub: 30 Tage Urlaub \& zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- \& Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife \& Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge \& Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
Familie \& Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk \& Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde \& ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
Weiterentwicklung: Förderung \& Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.