Lead Fullstack Developer

\uD83C\uDF30Skello en bref

Chez Skello, on développe la solution RH de référence pour planifier et manager les équipes de terrain.

En Europe, les équipes de terrain représentent 50 % des travailleurs, mais seulement 20 % des solutions digitales leur sont réellement adressées.

Skello est né pour combler ce manque : une plateforme collaborative et intuitive qui simplifie le quotidien des managers et des employés, en optimisant et en automatisant les tâches clés.

On met les équipes de terrain au cœur de tout ce que l'on fait. Avec des outils intelligents comme notre Assistant Skello et notre smart planner, on répond directement à leurs besoins uniques.

Notre ambition est simple : devenir la solution RH incontournable pour toutes les équipes de terrain en Europe. \uD83D\uDE80 \uD83D\uDE80Skello en chiffres 7 secteurs clés*

25 000 entreprises font confiance à Skello aujourd'hui.

600 000 employés utilisent Skello chaque jour.

L'équipe Skello, c'est plus de 400 collaborateurs.

3 hubs européens : Paris, Lille et Barcelone

\uD83D\uDC99 Notre culture d'entreprise

On sait que pour atteindre notre mission, il faut vivre nos valeurs chaque jour : SHIFT.

\uD83D\uDCA1 Set the bar higher everyday\uD83E\uDD1D Have each other’s back\uD83D\uDE80 Imagine tomorrow, start today\uD83D\uDC5F Focus on customers first\uD83D\uDE04 Take work seriously, not ourselves### \uD83D\uDD0E Focus sur l’équipe Tech

En collaboration avec l’équipe Produit, l’équipe Tech de Skello a pour objectif de développer un produit intuitif, fiable et sécurisé pour nos utilisateurs.

Divisées en impact-teams, les équipes sont composées de profils Juniors, Intermédiaires et Séniors afin d’avoir une diversité de compétences dans l’amélioration de notre solution. Dans le cadre de notre développement, nous travaillons sur des sujets variés : passage d’une architecture monolithique vers une architecture de microservices, déploiement de notre plateforme sur de nouveaux pays et marchés… Dans ce contexte, nos équipes se renforcent.

C’est pourquoi nous sommes à la recherche de notre futur(e) Lead FullStack Developer pour nous aider dans le développement de Skello.

Ce que tu ferais chez nous \uD83D\uDC47\uD83C\uDFFC

Gérer différents projets techniques avec des impacts directs sur nos utilisateurs.

Participer à la vision technique en prenant par aux choix d'architecture

Mettre les mains dans le code sur les sujets les plus critiques et apporter votre expertise pour débloquer

Développer et mettre en place de bonnes pratiques de codes.

Partager son expertise avec l’ensemble des équipes.

Participer techniquement à la conception, la réalisation et l’intégration de fonctionnalités sur le produit.

Prendre part activement aux différents rituels d’équipe (Stand Up, Poker Planning, Grande Démo)

Mentorer les profils plus juniors de l’équipe.

Notre stack technique :* Côté back : Node JS/Typescript, Ruby on Rails 5.2

Côté front : VueJS pour le web / React Native pour nos applications mobiles et tablette

Côté DB : Postgresql / DynamoDB

Architecture microservices \& serverless

Hébergement sur AWS

Tests : Rspec / Capybara

Si vous n'avez jamais utilisé l'une de ces stacks, nous pourrons vous accompagner dans votre montée en compétences.### Ce qu’on aimerait retrouver chez toi \uD83D\uDE0D

Expérience en développement d'applications web (minimum de 5ans en CDI)

Envie de continuer à développer ou de monter en compétence sur notre stack

Curiosité et veille sur les dernières technos

Maîtrise des bases de données relationnelles (SQL)

Orientation utilisateur final et très bon sens produit

Volonté de monter en compétences sur de l'architecture, afin d'avoir la main du serveur jusqu'au code

Connaissance des frameworks de tests

Appétence pour le code review, le pair programming ainsi que le travail en équipe

Envie de comprendre et maîtriser les enjeux business de votre entreprise

Niveau d’anglais professionnel qui vous permet de participer à notre internationalisation

Ce qui t’attend si ta candidature est retenue \uD83E\uDD17

Entretien TA avec Claire - 45 minutes - téléphone

Entretien Métier avec un Engineering Manager - 1h - visio

Cas pratique avec un Architecte - 2h - visio

Entretien vision avec Olivie, notre CTO - 1h - physique

Ce que tu trouveras chez nous \uD83D\uDE4C \uD83C\uDF7D️ Tickets restaurant Swile : 55% de vos repas quotidiens couverts par Skello.

\uD83C\uDFCB️‍ ️ Cours de sport collectif : Pour bien commencer la semaine, on se retrouve le lundi soir.\uD83C\uDFD6️ Jours de RTT : 8 jours (10 pour nos commerciaux/BDR au forfait heures) en plus de vos congés payés pour compenser les heures sup'.

\uD83D\uDE80 Onboarding aux petits oignons : un programme complet dès votre première semaine.\uD83C\uDF89 CSE Happy Pal : Une plateforme avec 20€/mois de subvention pour vos activités sportives et culturelles.

\uD83D\uDC76 Parentalité inclusive : 5 jours de congés supplémentaires si besoin, un bonus naissance de 175€ via Sidecare, et une mutuelle gratuite pour vos enfants.\uD83C\uDFE1 Télétravail possible : Une politique adaptée au rythme de chaque équipe.\uD83D\uDE87 Bureaux centraux : Paris et Lille, au cœur de villes dynamiques, facilement accessibles en transports.